绳艺美术馆 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 欧美综艺 2003

导演: Paul Tilzey

评论:

  • 子车鹏池 3小时前 :

    爱他,就放过他。印度,一个在贫穷和混乱中挣扎前行的巨人,电影也很好地展示了这一点,宗教之间的矛盾,社会对于女性的压迫都可见一斑,但主题还是回归为不够现实的Happy Ending。说是喜剧电影,但是本片中并没有让我映像深刻的笑点或者泪点,特别是小男孩Raj和Mimi的互动并不足够好,让我无法带入到Mimi的情绪中。最后的两场Mimi对白人夫妻的戏份完全可以合二为一,并且爆发的冲力不太够,只能感受到演员的愤怒而无法感受其他情绪(女主演技真的拉… 感觉只会瞪眼和愤怒)。虽然电影足够长,但节奏控制的不好,有大量不太重要的内容堆积,让人疲惫,相比“三傻大闹宝莱坞”这些有优秀节奏的印度电影来说,差距还是很大的。有时候明明加一个“4年后”或者XXX天后就能解决的问题,导演硬着头皮也要拍四五分钟。

  • 振嘉 4小时前 :

    孩子不是亲生的也可以做孩子的父母,无论皮肤 不谈种族,不是亲生胜过亲生!

  • 令小霜 9小时前 :

    94年魁地奇世界杯上解说还要用扩音咒,拿魔杖指着自己脖子,才能让全场听见自己的解说。伏地魔也有在用扩音咒喊话整个霍格沃茨。但往前几十年,喜马拉雅山巅上的格林德沃和vogel显然不需要sonorus这种愚蠢的咒语,魔法世界大踏步后退只能说是!

  • 城修为 3小时前 :

    有三个疑问、1、既然检测出了唐氏综合症为什么还要选择继续生,2、生下健康的宝宝后为什么不马上联系这对美国夫妻,3、最后美国夫妻来认领孩子时为什么不把钱带来。不喜欢这个结局,但片子还是不错的。

  • 储经国 8小时前 :

    这个电影对麒麟的描绘很有“文化挪用”那个味道,让我有些不舒服。除此之外,一切都很棒。尤其是爱邓布利多的人,会看哭。他是如此美好,又如此孤独。

  • 可玲 3小时前 :

    代孕是敏感话题吧,印度代孕合法?一如既往有印度歌舞。

  • 冉金鑫 9小时前 :

    垃圾垃圾垃圾,你们花钱买别人子宫的人真的好屌哦,孩子说要就要说不要就不要,拍这种题材还洗白代孕夫妇的就是垃圾,尤其是洗白这种代孕不满意还随意让别人引流拍屁股走人的更是垃圾,这种随意买卖别人人生的人也根本就不可能做好父母教出好孩子,垃圾垃圾垃圾,洗白共情代孕的片子不管打出什么鸡汤标题也是垃圾。

  • 年沛槐 5小时前 :

    1.为什么女主(或许没有女主)加起来只出现3分钟?

  • 徐晓昕 6小时前 :

    值得一看!不要被带节奏,喜欢魔法世界的一定要看。舞美设计非常用心,阿不思的魔法都像是艺术。

  • 心琪 0小时前 :

    长达两个多小时的GGAD离婚故事。协商离婚未遂,冷静期分别暴走。邓布利多你个渣男。

  • 崇天薇 4小时前 :

    我最不能理解的是

  • 丹阳泽 7小时前 :

    每一个人都是促成代孕的因素之一

  • 恽山雁 3小时前 :

    结尾美国夫妻放弃了打官司

  • 微生含巧 1小时前 :

    带有喜剧氛围的印度电影,从题材设定, 故事内容,演员表现各方面来看,是一部很棒的电影。

  • 冯婉容 7小时前 :

    8.不要再卖腐了感觉不出一丝一毫的爱意 要我硬磕就有点过分了吧

  • 卫秀琴 8小时前 :

    邓布利多的谜不配有字幕?就让它成为永远的谜吧

  • 姿露 0小时前 :

    为什么我们仍然相信所有的女人都必须生孩子,而做母亲才是女性真正的唯一使命呢?难道是老天不允许有阴道的人另有打算,比如创业,成为世界级运动员或竞选总统?

  • 字乐蓉 8小时前 :

    还好是happy ending;所以为了避免这种问题,代孕不可行。人都是自私的,在这部电影表现的很明显了。

  • 振成 3小时前 :

    女主漂亮,演技在线。信仰的不同,对待生命的方式不同。印度人佛性乐观。

  • 兆明煦 1小时前 :

    大垃圾,羞于承认自己是几十年的哈迷。亦正亦邪的邓布利多才是精髓好吗罗琳,你自己写的东西全喂狗了是吧,他的坏在于操纵所有人,利用所有人都信任孤注一掷。well,big failer this one麒麟跪下我?????亏想的出来。把所有的正派写成被邓玩得团团转的蠢货,再把所有的反派去掉一个军队啥也不是,夺权莫名其妙,每一条线都粗糙说不通,工具化所有人为邓布利多,可惜邓还是毫无演技的裘花演的。在德国魔法部说英文笑死。前两部最有社会表达的边缘人默默然甩锅给阿不福思(阿不福思是这一部我最喜欢的人,写太烂,寄刀片慢走不送)烂穿地心咱就是说。最后非常拉偏架的来句私仇:罗琳你在独裁下去,会更烂的不仅是电影还是现实世界

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved