异次元战神 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2008

导演: 崔宝月 张鑫

剧情介绍

明明在心爱的人面前,千言万语无从诉说。看着她在新环境中感情的变迁,一时的阻挠不过徒劳的挣扎,世界上最遥远的距离莫过于此。孟子言作为痴情男一枚,虽有些地方细思极恐,但饱经冷暖后依旧用自己的方式守卫自己的爱情,这份真情令人动容。故事的核心是“爱情的忠贞”,《爱在异次元》以一个奇幻而有趣的爱情故事,展现了95后对于爱情执着而纯真的一面。

评论:

  • 采芳 6小时前 :

    为了政治正确而草草结尾这种结构,倒是和国内电影高度一致

  • 栋栋 6小时前 :

    看来我就单纯好色而已。女主贴贴就喜欢,男主那边颜值不行就…,那这么说来我对阿鱼的脸和肉体还是挺满意的?我挺怕里面有让我不舒服的桥段或意识形态输出,比如要求别人尤其父母完全接纳,或者身为同性就被要求去勇敢去“骄傲”,搞的你身为什么就必须属于一个群体了,然后群体自己有一种义务,群体之外有其他义务,更不自由了。而电影里就有但是还好,比如女主女朋友那里就悬崖勒马。而除了意识输出情感部分还是能打动人的,整体就还好。把一种价值观打倒去树立另一个标榜它更正确,很危险也容易循环,怕是没几年来个更正确的。

  • 珍梓 4小时前 :

    某种意义的合家欢喜剧,如果可以引进就好了(就想想

  • 源好慕 7小时前 :

    女主医院邂逅的片段,想起08年在北京一所医院看牙时,对面的医生让我姬达响了,而且她有意无意让我听到她的手机铃声—《如果的事》。但后面没有任何后续了。此情可待成追忆,只是当时已惘然。

  • 龙权 8小时前 :

    描写的还是蛮真实的,男主的男朋友和女主的女朋友都好会撩哦🥰男主的妈妈好可爱啊,拿着纸条磕磕巴巴的给女主念指南,最后还把纸条给女主了😂男主好幸运啊,虽然妈妈刚知道消息还不太理解不能接受,但是还是因着对他的爱给了他一个拥抱,看女主给爸爸出柜那段感觉女主的演技有点不太能让人特别沉入,反而男主让人感受到了那种压抑,最后的结局也还不错没有特别理想化也不会让人很难过唏嘘

  • 梓胤 7小时前 :

    虽然女性伴侣或许理想化

  • 祥辰 1小时前 :

    其实单从这种喜剧效果,国内不是做不出来,比如开心麻花,但是关于电影的自由度,关于理想世界的描绘,国内还是太清水,太粉饰。所以希望有一天我们也能在阳光下畅谈、去拥抱五颜六色的世界。

  • 裘长逸 1小时前 :

    基本把同性恋会遇到的社会问题都讨论到了,也是现实存在的解决方案,祝贺光明的结局

  • 门思雁 5小时前 :

    我的印象中印度比较传统,应该很排斥同性恋,现在他们拍了这部电影。

  • 萱洲 1小时前 :

    男主因为前任开始健身,有一个在读工商硕士的现任,但明显Hold不住…

  • 贵欣彩 1小时前 :

    本来是个喜剧,但是男主出柜的时候还是哭了。最后的结局很是合家欢,难得的自我认同。

  • 老清俊 1小时前 :

    一,印度电影的题材出乎意料的开始广泛起来,LGBT这么显眼

  • 暄栋 6小时前 :

    同一个世界同一种催婚, 7.5分。 尽管你已经看过无数版类似的剧本, 你不得不承认这个版本的编剧不差, 叙事流畅, 镜头感和演技也不弱。 至于道德和文化, 100个人100种看法, 立场不同罢了, 从电影技术来看私以为值得观赏。

  • 玥梦 7小时前 :

    而且在同性婚姻这个层面进步意义巨大

  • 然韦 6小时前 :

    宝莱坞越来越懂观众要看什么了,2018年印度同性恋才合法,时隔三年,同性主题,形婚背景,公职人员,警察,教师,律师,医生就搬上荧幕,不得不说确实前卫!最后也是两个形婚之人双双出轨皆大欢喜。篇幅有点过长了。#电影 #永结同心

  • 祥静 3小时前 :

    147分钟的电影,太长了。最后被大家所接受,也算是个友善的信号。

  • 辛阳飇 9小时前 :

    love is love,这题材能在这国家拍出来,更是能上映,我愿给5🌟好评!

  • 邱傲易 9小时前 :

    使用了搞笑的基调,但更深刻地探讨了逼婚、形婚、出柜、婚恋、领养替代传统社会压力的问题。没有随便消费少数群体,而是真诚地开始了探讨。不得不说,宝莱坞都开始了对 爱就是爱的探讨,我们还要停步不前到何时?一起看的第4部电影。

  • 齐乐正 8小时前 :

    其中还挺搞笑的,电影还是比生活美好。假如我有小孩更希望ta不受世俗的束缚,去好好感受爱。什么是正常人?有爱的能力

  • 江森莉 7小时前 :

    厉害了阿三,竟然如此大胆地拍出了如此引人注目的同性题材,还是男男、女女双同性题材,还直指同性关系中的领养问题,直击人心、直射社会,厉害!

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved