剧情介绍

(1974) 在斯德哥尔摩,范妮;希尔是厌倦了做家庭主妇,她怀疑她的丈夫罗杰,谁包围的小明星一个电视广告导演,是在欺骗她。于是,她设置了他的陷阱与她的朋友莫妮卡,离婚文件和头到好莱坞,与莫妮卡,以满足电影明星。她落入一个电影事业,有很多L体场面,而且当它把她从洛杉矶到香港,威尼斯,罗杰跟随她,嫉妒,希望能赢得她的背。在每一个城市,她的行为和她引诱,使喜剧了两个;但她的心脏仍然属于罗杰?它是在慕尼黑找出来。

评论:

  • 露曦 6小时前 :

    正好刚被“朋友”演了看了这个电影哈哈哈哈,特别讽刺。人与人之间的真诚呢,不如机器人。

  • 贲佳悦 5小时前 :

    逻辑各种硬伤,剧情转折极硬,全片狂黑苹果和脸书,反派人物是照着库克画的吧……

  • 露初 2小时前 :

    有bug的机器人有了自己的想法,成为了人类的朋友,然后复制出无数的机器人成为无数小朋友的朋友。有独立思考的才能称为朋友。

  • 真格菲 2小时前 :

    全片最暖心的镜头是床下的亮光,但片尾让小白消失的设定让我心情不适( ͡°ᴥ ͡° ʋ)没有煽情到我,还让我很气(-᷅_-᷄)

  • 检语梦 2小时前 :

    人人皆孤独

  • 腾稷 9小时前 :

    真实的世界,现在有个手机的你,交现实的朋友都出现困难了,更何况是有能满足你大部分需求的机器人。

  • 桀年 3小时前 :

    小朋友人人一个泡泡机,就是手机变成玩具蛋,男主不善交朋友,得到的是一个有问题的泡泡机。没有新意。但是手机变成一个万能机器人的设想应该会实现,我早就说过了。

  • 章问玉 4小时前 :

    前半段真是太好了,结尾没头没脑太过仓促。其实想看看融合泡泡网络的阿荣会是什么样的,会不会成为世界警察?原先的B宝只是个体的复制,而阿荣才是同甘共苦共进退的好友。P.S:泡泡公司很多方面都很像苹果

  • 英博赡 6小时前 :

    Ron太可爱了,太治愈了,谁会不喜欢呢?人人都被科技所绑架,但人人也都是孤独的,友谊应该是双向的,你可以去做你想做的但我会永远记得你的模样。

  • 逯俨雅 1小时前 :

    一边讲温馨的朋友故事,一边讽刺现代科技隐私问题,故事本身有些无聊

  • 薇帆 4小时前 :

    每当动画片里出现高科技公司巨头时,多少会感觉这是在致敬、或恶搞、或映射乔帮主。而B-Bot小白也许就是未来AI版的Pad机器人。人类从古至今都需要社交。这种需求甚至可以上升到本能的程度。当然,社交的原始目的、本源需求到底是什么,可能也不太好说。但哪怕患有社恐,也不应该依赖机器才能完成社交。

  • 镜盼易 8小时前 :

    不上不下,前中期感觉有一点想认真的味道,但到终盘时反而显示过于无稽,把原本可以有的深度都磨光了。

  • 籍初彤 0小时前 :

    7.5/10

  • 芝可 2小时前 :

    Iphone得了新冠病毒,库克决定必须清零。男主化身Ethan Hunt潜入到苹果公司核心“无极”圆环套圆环世界。男主的好战友Ron牺牲了自己拯救全手机。3.5星

  • 鲁清妍 9小时前 :

    很少有电影真的在讲友谊,现代科技下快节奏的快餐式交流,友谊真的是奢侈品。

  • 蒙乐湛 9小时前 :

    除了很多似曾相识的世界设定、套路的故事发展和单薄的人物设定,故事对AI、编程和人际关系的理解和表现令人不适,越看下去越觉得全是“塑料”、全是工具,塑料亲情、塑料友情,工具公司、工具森林,天马行空的设计之中,没有能让人信服或带入的落脚点,始终悬浮着讲完了故事,结局给出的“解决”令人困惑,没有留下值得回味的东西。2.5//第一个设计感过强的煽情背景,就是全校学生都有唯独主角没有,看到最后也没有理解这是为什么(影片给的理由很假

  • 郦从波 3小时前 :

    中规中矩,对于互联网和产品充满揶揄和讽刺;奶奶的角色太可爱。

  • 武炫明 8小时前 :

    导演你确定「泡泡公司」监视用户隐私和收集用户信息的行为不是在影射某「水果公司」?我看这CEO的人物形象怎么完全就是照着蒂姆库克画了个Q版呢。

  • 颛孙运乾 4小时前 :

    除了很多似曾相识的世界设定、套路的故事发展和单薄的人物设定,故事对AI、编程和人际关系的理解和表现令人不适,越看下去越觉得全是“塑料”、全是工具,塑料亲情、塑料友情,工具公司、工具森林,天马行空的设计之中,没有能让人信服或带入的落脚点,始终悬浮着讲完了故事,结局给出的“解决”令人困惑,没有留下值得回味的东西。2.5//第一个设计感过强的煽情背景,就是全校学生都有唯独主角没有,看到最后也没有理解这是为什么(影片给的理由很假

  • 锦媛 8小时前 :

    别说小孩子了,大人也想要放下电子产品交朋友的机会

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved