下个路口见啥意思 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2011

导演: 刘浩辰

剧情介绍

  影片主要讲述身为北漂一员的婷,为坚持自己的梦想努力拼搏,从一名前台成长为行政经理的故事。婷在经历瓶颈期时,依靠汽车之家论坛红人馆网友的支持,成功突破瓶颈,遇见不凡自己的成长故事。婷在大学毕业以后拒绝了回家当老师的安排,倔强地来到北京打拼。但历史专业出身的婷,在找工作的过程中不断碰壁,为了生存下去,无奈只能到餐馆当服务员。两年间,婷先后换了8份工作。之后在一家公司做着最平凡,最基层的前台工作,起初每天工作忙碌而充实,婷始终坚信总有一天生活会变好,能将日记本里记录的一条条旅行路线变成脚下的路,一定会亲眼看一遍照片中定格的风景。终于,公司做出人事调整,在全公司内开展行政专员竞聘,一直犹豫要不要参加竞聘的婷,在汽车之家论坛众多车友的鼓励和支持下,向岗位竞聘全力出发,并获得领导同事的认可和支持,获得了转职为行政专员的机会。成功转职的婷认为新的人生就此开始,却没想真正的挑战才刚到来……

评论:

  • 陆铃语 9小时前 :

    心情不穩的人不適合看,主角比你更情緒不穩,看了非常煩躁。成事不足敗事有餘,根本不適合幫助人,誰認識他誰倒楣

  • 蒙清舒 3小时前 :

    和原版几乎没有区别...加的几个外景画面反而有点突兀(可能先入为主了吧)

  • 辰泽 2小时前 :

    心理的变化和救赎表现的不明显,全片给人刻意的感觉,转折较生硬,可以看出导演对这一题材能力不足,又一个好故事被平庸。男主演技还是可以的。

  • 曦欢 9小时前 :

    独角戏的救赎,通过拯救别人来拯救自己。人都是多面的,一念成魔,一念成佛

  • 歧绣文 0小时前 :

    broken people save broken people

  • 纳喇从灵 8小时前 :

    84/100。在原版的基础上进行了融入美国文化语境的合适嫁接,将这个国家中最见不得光那些黑暗角落有效地插进原本充满悬念性与代入感的故事,将人内心深处积满灰尘的良知放到了光亮下,无情又有情地用罪人的警铃敲响了它尚存的希望。杰克·吉伦哈尔的表演更是为整部电影锦上添花。

  • 锦静 1小时前 :

    由一个演员撑起的整部片。四星为吉伦哈尔演技給的。心碎人救心碎人。深呼吸

  • 静珍 1小时前 :

    Emmm……behind the scene

  • 雀幻翠 1小时前 :

    反转,但没有完全反转。不过,确实代入进去了:好的悬疑永远留有想象空间——只听声音就可以了?那太浪费主角演技了!

  • 茅妙之 9小时前 :

    84/100。在原版的基础上进行了融入美国文化语境的合适嫁接,将这个国家中最见不得光那些黑暗角落有效地插进原本充满悬念性与代入感的故事,将人内心深处积满灰尘的良知放到了光亮下,无情又有情地用罪人的警铃敲响了它尚存的希望。杰克·吉伦哈尔的表演更是为整部电影锦上添花。

  • 碧鲁白莲 1小时前 :

    落魄之人和落魄之人相互拯救的故事。最后在卫生间里怒脸拍,杰克·吉伦哈尔太秀演技了!

  • 茹良翰 1小时前 :

    我们可爱的jack的表演课,哈哈哈,全程用自己的情绪和表演推动着整个电影,是会挑本子,也是会挑战自己。

  • 蒿双文 3小时前 :

    由一个演员撑起的整部片。四星为吉伦哈尔演技給的。心碎人救心碎人。深呼吸

  • 蔓琛 4小时前 :

    “Broken people save broken people”. 情节几度紧张到我啃指甲。杰克希伦哈尔的独角戏值得10分满分的10分。

  • 森夜春 5小时前 :

    是蛇吗?这句话,我不知道丹麦版是怎么讲述的,但这部电影里总感觉少了点什么,但只要记住蛇是精神病患者艾米丽对杀人的代词,做出错误的正义

  • 酒白秋 3小时前 :

    5.1 没有《洛克》那种随着通话内容层层叠加的混乱和绝望,这里的一切都是吉伦哈尔表演硬凹出来的,有时候觉得这有必要吗?

  • 锦杉 1小时前 :

    成片的起承转合就很网飞,Jake的表演值得一看

  • 运卓 3小时前 :

    7/10。主角缺陷极多,所以看似反个人英雄主义叙事,实际还是个人英雄主义。剧作严谨,台词细腻,不过,故事魅力在于反转却并不高明,因为主角的一切缺点反而过早地暴露了反转的目的,观众一猜就中。如果换人来演不一定及格,老吉演技实在太突出。片尾Credit出人意料,没想到一批大腕以voice形式出现在了电话的另一端。

  • 翱晨 1小时前 :

    不因主演的话,我是不会看这部电影的,感觉奈飞的好剧/电影不多。

  • 逸乘 6小时前 :

    Broken people save broken people.

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