年轻的母亲6免费观看 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 记录片 中国 2013

导演: 陈紫函   

评论:

  • 锦驰 6小时前 :

    很适合夏天的片子,真的是选错了档期。笑点泪点都把握得不错。唯一的问题是选角上五个人形象太相近了,没有形成反差,刚开始有点难分清,不过我能理解这片子选角不易。

  • 钭嘉致 7小时前 :

    为有这样的青春片加一星

  • 桂琛 0小时前 :

    我普通我坚持我坚持了还是普通我简直到最后连比赛的机会都没有但没关系啊我爽到就好。你们看,人生不是每次都要赢,青春更不是。

  • 茜枫 7小时前 :

    第一,用旁白来介绍人物和背景是对自己作品非常没有自信的体现。第二,这个简介的模子我都看过好几次了,这也太套路化了。第三,商业气息太重,也是国片现在最大的问题也是最难解决的问题。第四,唯一比原作好的地方就是人物塑造鲜明,同一天把两部都看了,差距挺大的。

  • 通新梅 3小时前 :

    演员比较脸盲,设定很脱离现实,但是剧情越离谱,越有存在的意义吧!

  • 晨濡 6小时前 :

    算是今年看到的非常不错的国产片了,虽然说是翻拍,但是落地不错。最大程度的表现了其他国产青春片中男孩子不具备的少年感,不油腻,很清爽。故事很完整,人物几个的个人性格特点都很突出,够立体,就是身材都没有为题材训练的样子……起承转合和三幕结构非常标准,爱情线的朦胧感和美好小细节也给到了,推荐观看。

  • 运海 7小时前 :

    五个扑水少年好看!我真的太爱艺术联盟影厅排的片子了。

  • 骏轩 0小时前 :

    日影改编,本土化的很好。看完我去狠狠吃了一顿烧烤。

  • 聊曜儿 8小时前 :

    最有意思的是这个导演还拍了赤狐书生。一个脱离了迎合奇怪市场需求的导演,也可以拍出截然不同的,意气昂扬的青春片。记得原版更加纯粹,更加青春,但这个翻拍版也挺好的。不过最后的表演好到过于魔幻了,一下就间离效果了,把人从感动中抽出来了。

  • 淳于蕙芸 2小时前 :

    削弱了原作的喜剧元素,加强了青春运动热血和突破自我,本土化的不错,只有暗恋有逃课有片中家长的教育的高中可能才更贴合我们的高中。如果是在夏天上映的话估计票房还能再冲一冲,今年夏天的片子跟国庆档的可是差远了。

  • 綦鸿福 4小时前 :

    前面真的还可以 比较轻松比较单纯傻乎乎的 后面为了戏剧冲突可能还考虑“反娘”的浪潮 笑点怪怪的 剧作也是一路崩溃 如果创作者没有想好这类片子追求的到底是什么就不要改变原版那么朴素真诚的内核了

  • 祁羽凡 2小时前 :

    我承认我是去看腱子肉的

  • 腾鸿 6小时前 :

    当然也有一些缺点,现实中很难解决游泳池和教练的问题吧,没有网红的曝光,他们也很难重回训练。只有自己的努力拼搏才能创造奇迹,其他的都是不切实际的空想。

  • 树成 1小时前 :

    我会在 路的尽头 一场雨后 等待彩虹

  • 频梦桐 3小时前 :

    积极向上的青春片,一把幻想,一把现实,要是不这么生硬就太好了。表演是真的游,真的不容易,及格给年轻演员的辛苦分。肉很新鲜,却没有找到翻拍的价值。中二与歌舞让原作形成浓厚的独特风格,在本土化中变成了糟粕。

  • 芸欣 0小时前 :

    不应该选国庆档。网播平台看完,然后买了一张线下影院的票。

  • 用暄美 4小时前 :

    算是今年看到的非常不错的国产片了,虽然说是翻拍,但是落地不错。最大程度的表现了其他国产青春片中男孩子不具备的少年感,不油腻,很清爽。故事很完整,人物几个的个人性格特点都很突出,够立体,就是身材都没有为题材训练的样子……起承转合和三幕结构非常标准,爱情线的朦胧感和美好小细节也给到了,推荐观看。

  • 马佳春桃 8小时前 :

    镜头衔接有设计,比如前一个镜头大家往看台扔泳镜,后一个镜头演员一边鼓掌一边躲闪。之前我看是辛云来演的我以为会是《悲伤逆流成河》那种古灵精怪的角色,没想到他演二缺这么入戏?可能这个角色更接近他本色。辛柏青不接辛云来电话这个处理我有点出戏,最后的彩蛋并没让这个角色圆满。除了女孩要柔美男孩要阳刚以外,主任先唱白脸然后校长给机会这种“清君侧”的设计也是符合官方论调的安全化处理,我可以理解,但后面把锅甩给主办方我就比较出戏,意思是资本家是恶人?倒也算是一种官方论调,但是技巧不圆满。另一个出戏点是大家看辛云来哭了就都来加入花游队,辛柏青刚说大家不看你哭不哭只看你行不行,就被打脸了。

  • 祢驰颖 8小时前 :

    喜欢 真正属于男生的故事,青少年的故事不是只有爱情的哦,很棒呢!

  • 星琛 7小时前 :

    拍得挺好的,故事线差点意思,特别是老袁那条线,我还是不敢相信老袁是管后勤的。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved