剧情介绍

  上海某肉联加工厂工会主席大李(刘侠声)是个热心人,却有个不雅的“气象台”绰号:他工作虽积极,身体却由于不运动十分糟糕,一到阴雨天就会腰酸腿疼,邻居只要见他手拿雨伞出门,效仿着准没错。车间主任老李(范哈哈)认为工作远比体育重要百倍,很是不满成日嚷嚷要在厂里搞种种体育活动的儿子小李(姚德冰)。厂里职工大力士(关宏达)自认力气大过天,对体育活动也是一脸不屑。
  小李和其他热爱体育的同事商量,决定选出一个体协主席带领大伙展开锻炼。老李听闻,和大力士一合计,有心推选大李做主席,一来不得罪儿子,二来体育活动很快就会有始无终。哪想大李竟然新官上任三把火,烧得老李很是尴尬。可是老李认死了体育无用,哪怕大李老婆、五个孩子的妈妈秀梅(昔日与他站在一条战线)积极投身锻炼,他也不为所动。

评论:

  • 祁易 4小时前 :

    …妻子的复仇?尼玛,就秀恩爱给前夫咯 无语

  • 柏桃 5小时前 :

    3.5,故事逻辑挺生硬的,但架不住联动效果确实很好,更加难能可贵的是本片作为荷兰弟版三部曲的终结,却完全推翻了前两集一个已经出道英雄的设定而让整个三部曲变成了一个origin story,否则实在很难让人信服这版是真正的Peter Parker

  • 梦彩 3小时前 :

    两倍速看的话可以给4星。可惜我是正常速度看的,3.5吧。最后几分钟的结局看得很爽就是了。和教练的镜头都有点美诶。黑木华这个造型都好美哦!ps果然妈妈还是懂女儿的。奈绪真的很美就是了

  • 飞畅然 8小时前 :

    法师那句吐槽 所以我不想要孩子简直就是我看这部电影的心声 小蜘蛛这也太作了吧 虽然电影想讲成长?但…还是不能共情这种圣母作死大法

  • 枫鹤 7小时前 :

    毫不犹豫我得给5星力荐,然后我要快速安利我身边的朋友看起来!好的编剧,好的导演加上优秀的演员,这个剧无论是剧情的设计,摄影,配乐还是演员的演技,都值得5星力荐!柄本佑就算演出轨男也能演出一幅可以被原谅的样子,这演技也是绝了!

  • 梓莉 1小时前 :

    夫妻间不说话 靠漫画或者驾校老师才能开启

  • 错采南 3小时前 :

    老师,一语双关,很会玩。女人不该全依赖男人,男人亦然。一直在依赖女主逃避问题的男主,从出轨的第一刻开始,她已经在爱情的领域把他OUT掉了。之所以设个局,更多只是帮他走出瓶颈困局,在报答有暗示他是恩师的知遇之恩,除了这个,女主与男主再无关了。女生就该干脆利落。

  • 裘昊嘉 9小时前 :

    拍得好平和啊,一点不抓马,反而还有些好笑。

  • 芮傲丝 3小时前 :

    现实与漫画交叉叙事很有意思,两线交织下,逐渐混淆现实与虚构的边界,才促成了结局反转的效果。

  • 枫锦 5小时前 :

    有点懵,记录中途的几处感受。 仅有几次接触日本剧情片的时候,都会不习惯他们表达的言语和行为,但是慢慢的愿意把它理解为一种文化以及他们更细腻的对情感的表达(或者是因为平板上没办法倍速播放吧hhhh?) 反转前的夜晚共情很强差点看哭了,最后是意想不到,甚至有些懵(´◉_◉`)

  • 皇甫怀薇 8小时前 :

    柄本佑演睁不开眼的鲶鱼真一绝 ED一出直接ED了 娱乐电影就认真娱乐 大刀阔斧切几刀 缩半小时片长可能好点

  • 耿天籁 4小时前 :

    場面沒有記憶點,動作戲也乏味得很,三代蜘蛛俠剛好也就三位幕後舵手,Jon Watts毋庸置疑三者中至平庸,票房卻搞不好是最高,幸好,這是最後一集。

  • 郝嘉云 1小时前 :

    虽然但是,出轨是不对的~用一生的创作来还债吧。

  • 萱鑫 9小时前 :

    原來,除了經濟獨立、思想獨立,離開出軌原配的又一前提是:學會開車!

  • 栋诗兰 7小时前 :

    蜘蛛侠有史以来最傻逼剧情,没有之一。一句话概括:赔了老人赔夫人,一切都是白忙活

  • 穰冬梅 5小时前 :

    最好的复仇就是我从一开始就没原谅过你,为结局再加一星

  • 燕畅然 3小时前 :

    还挺有意思,最有意思的是两位演员。其实故事脉络走向都能猜对,不过他们的特写实在太好看了,黎明前一段光影的瞬间切换也很有趣。不过,看到喜欢的人令你爱上的那一刻重现,确实很难不再陷进去一回。

  • 柳俊德 8小时前 :

    我就说,七分的电影怎么会停在绿色原谅~手动狗头~这责任编辑,啧啧,史上第一敬业啊

  • 轩鸿 4小时前 :

    有趣,太有趣了!回味起来,更觉得妻子的复仇收放自如,找黑木华演这个看似逆来顺受的妻子也太合适了哈哈。

  • 轩辕经纶 9小时前 :

    全员降智,好失望。三代同框勉强拉到及格分,加菲接住另一个宇宙的M.J全片唯一泪点!!

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved