剧情介绍

  过气明星霍华德•史本斯(山姆•夏普德 饰)无法接受自己不在风光的事实,花甲之年的他竟然酗酒,吸毒,生活糜烂,每天在片场工作都提不起劲来。这时候他想到了自己家乡里的母亲,他便决意放下自己的工作回到了母亲身边。那里同时有个消息在等着他,消息使他的生活一下子起了变化,变得光亮起来——老母亲告诉他原来是有一对儿女的。
  正当他打算准备着寻找自己的儿女的时候,私家侦探萨特(蒂姆•罗斯 饰)执意要把他带回霍华德工作的片场。但霍华德早已决定要寻找自己的儿女了,便再次自片场出走。
  他找到了朝思日想的儿子厄尔,但儿子拒绝承认这名父亲。低落不已的霍尔德更遇到了少女斯琪,更因为她的出现发展出一个惊人的场面。

评论:

  • 井涵畅 8小时前 :

    中规中矩,忠武路工业没能让这个中国剧本焕发新意。

  • 左丘和怡 2小时前 :

  • 凡博 5小时前 :

    亮点是黄政民最后出现幻觉的眼神还是挺吓人的。

  • 云诗 2小时前 :

    《解救吾先生》纪实摄影的风格和寒冬的环境,透出十分浓厚的肃杀氛围。韩国转换成普通的类型化拍法并非不可取,但没有眼前一亮的新感觉。其次,表演上跟原作比那是全方位拉胯,黄政民证明了一件事:演自己是最难的。最后后半段剧情的原创让其终究成了一部平平无奇的电影。

  • 户初露 0小时前 :

    门推那么大声是故意要绑架犯发现吗??

  • 堂颀秀 4小时前 :

    问题出在绑匪,比如让黄政民知道他们是玩真的,居然是靠给他看之前那个被分尸人质的视频……这有点档次太低了吧?

  • 京半槐 0小时前 :

    韩版的《解救吾先生》.多给一颗星给黄政民.演技杠杠的.但是导演的刻意让警察无作用,坏人内部自己团灭.真的让我觉得太刻意,最后坏人为什么要一定是黄政民给制服了,为什么不是那个觉得很厉害的女警察一枪解决.简直了.看的时候很生气.

  • 德嘉悦 6小时前 :

    我觉得蛮好的,人在求生的时候本能做出来事是真实的,也不是武打明星,也没有打的漂亮,很喜欢

  • 力婉君 8小时前 :

    你要说韩国电影现在很棒的话,总有这种垃圾出来打脸。这么好的本子翻成了这样,还有就是韩国电影必须要侮辱韩国警察吗?也没要你多出彩,哪怕警方有个正常人都成。。

  • 卫采泓 9小时前 :

    正如黄政民被绑匪打得乌眼青一样给改的面目全非!这次韩国编导嗑药了吧?嗨飞过头了!什么乱七八糟的。

  • 宦凡阳 0小时前 :

    黄老师这两年怎么除了跟homie拍帅哥打戏就是带新人,这届真的有点带不动了啊

  • 敬昊焱 0小时前 :

    目的性过强,有一种情节推动只为了下一场打斗的即视感,不过还算合格商业片吧

  • 俎秀英 4小时前 :

    韩版解救吾先生,虽然有黄政民演自己,但是从剧情到角色深度都比我们原版差不少,特别是韩版绑匪,和王千源的原版完全木有可比性,原版绑匪实在很难超越…

  • 士如曼 7小时前 :

    既然黄政民担当本片出演人质,我们显然能够猜到影片的重点会转移到人质上,再看片名《人质》更说明如此。中国版的警察、绑匪、人质三方角力不复存在,韩国版的警察很弱鸡,毫无存在感。为了制造戏剧冲突,绑匪戏还算可以,但为了不遮盖黄政民的巨星光芒,绑匪和警察的演员全都是不知名演员,纯是绿叶衬红花。这样的结果是,韩国版为黄政民量身定做,成了黄政民的独角戏。

  • 安宇 2小时前 :

    3.5,虽然改编自《解救吾先生》,但是是套了框架,确实如导演所说的,着重点不同了。开篇引入其实已经很快了,而且铺垫的东西全都是有用且圆了回来,但还是有点不太吸睛,但追逐戏的节奏与紧凑感绝对能被称赞一下,绑架犯里的女生让人想起了毒战的李周英,但李周英更飒。剧中有笑点,但需要是了解韩影或者黄晸玟演过的角色才能get到的。整体叙事不带累赘,黄晸玟演技也是真的可,黄晸玟演黄晸玟本身,无法分辨何时是演戏何时是“本人”,所以“骗人”的那场戏,真的是被骗了吗,能说有又能说没有

  • 家妮 0小时前 :

    还行吧 反派战斗力明显是比吾先生强不少 这警察同志们好惨

  • 彦月 6小时前 :

    当然最大的问题则在于黄政民演绎了黄政民

  • 惠映天 5小时前 :

    冲着黄政民打个三星,整体下来比咱们的解救吾先生差的可不是一点半点。

  • 妍婧 7小时前 :

    已然是另一部作品了。让我更觉得奇妙的是,在最后男主躺在地上钳住对手,即将要掐死他的那一瞬间。望向天空的眼神里,他把自己当作是一个角色黄政民,还是演员黄政民,还是黄政民自己呢?

  • 敖欣然 1小时前 :

    翻拍解救吾先,没有原著精彩。警察可有可无,黄政民一个人摆平了一群悍匪。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved