这是一部电视剧背后的故事。电视剧制作公司的老板安东尼金（金明民 饰）有着华丽外表，但极其毒舌。他的人生哲学就是一切以钱为中心，电视剧的质量则不是重点考虑的问题，收视率才是衡量成功与否的标志。正在制作播出的电视剧，突然被广告商要求加入价值3亿韩元的广告植入，这遭到了大牌编剧的抵制。而安东尼则利用编剧助理李高恩（郑丽媛 饰），不折手段的解决了这件事，但也导致了他被众叛亲离，金钱尽丧。
时光流转，安东尼经过三年的低迷时期，终于迎来了翻身的机会，而这次他看中的剧本就是李高恩的。经过一番磨合，高恩答应和安东尼合作。一部电视剧的诞生故事就此开始，加入这个阵营的还有超级巨星姜赫民（崔始源 饰）。三人间的化学反应值得期待。
非常好，展示出了只有动画才有的无限表达力。
名词、术语、造型全无想象力，但剧本切入角度是好的，若不是那个漫威标志性的灾难式第三幕，我可能还会觉得这部还不错……
几乎是当下好莱坞对于东方（动作）电影最尊重的表达，其出发点几乎等同于《黑豹》对于黑人群体（当然东方观众的态度和立场反而成为值得讨论的另一个话题），对于华语电影更是一种效仿的样板（如何说故事、如何建立丰富的世界设定、如何通过角色设定营造娱乐化效果），除去梁朝伟，周采芹的外婆形象反而更加令人印象深刻。
该剧
Definitely better than black widow
想成为搜救警员的骑警和他的搜救犬，他们总算找到了对方，成为了一对绝佳的搭档。故事很温情也很励志，也告诉我们多做好事上天会回报你的。
2/9/2021 @ 英皇iSquare IMAX。全片絕對比想像中好，但比較像一部美式中國風奇幻功夫片多於超英片，而且差不多到彩蛋才勉強跟MCU扯上關係。中文對白應該佔了全片三分一，可是中英對白分配得好奇怪，明明有幾幕作為abc的awkwafina不在場，可是兩父子還是用英文溝通？？前段兩場動作戲不錯，但中段開始又出現那種老外眼中的東方神話設定….Final Boss大戰竟然變成怪獸片也太反高潮吧！梁朝偉真的太搶戲了，眼紅紅那一幕完全是影帝級演譯。
至少在审美以及动作上比《花木兰》强出一大截，三颗星给这首部不需要字幕就能看懂的好莱坞大片吧。
故事真挣扎，估计给老外直接讲尚气的父亲千年不死，母亲来自地狱，老外都不理解才把故事搞的这么拧巴。此片唯一利好上汽集团的股票价格。
梁朝伟帅，陈法拉也好看。剧情是真弱，弱得没有什么好说的。
擦不干，你当时的泪光。路太长，追不回原谅。
2/9/2021 @ 英皇iSquare IMAX。全片絕對比想像中好，但比較像一部美式中國風奇幻功夫片多於超英片，而且差不多到彩蛋才勉強跟MCU扯上關係。中文對白應該佔了全片三分一，可是中英對白分配得好奇怪，明明有幾幕作為abc的awkwafina不在場，可是兩父子還是用英文溝通？？前段兩場動作戲不錯，但中段開始又出現那種老外眼中的東方神話設定….Final Boss大戰竟然變成怪獸片也太反高潮吧！梁朝偉真的太搶戲了，眼紅紅那一幕完全是影帝級演譯。
漫威电影不仅仅是主题乐园化了，已经是动态漫画化了，即设定大过一切，情节、人物、主题都要服务于设定，导致我对这部电影里的东方元素共鸣都大于角色本身。这样的问题不是《尚气》一部电影的问题，而是《蚁人》、《惊奇队长》和《黑寡妇》都存在的问题，这几部电影恰恰是为了补全漫威电影宇宙设定而诞生，这样并不纯粹的开发目的，也导致了它们无法像《钢铁侠》《美国队长》系列那样连续地打造一个有血有肉的角色。
合格的爆米花电影，比《花木兰》要好看得多，但故事依然透出漫威的傻里傻气，以及西方世界对神秘东方的无边猜想，包括长生不老和龙的传说，动作戏其实还不错，男主过于普通，还没有奥卡菲娜抢眼，伟仔演技在线，能在娱乐片里演出些层次属实不易。
看完梁朝伟、陈法拉，再看男女主角真的感觉有点丑的出戏。另外，有种看中国版神奇动物在哪里的感觉。中间为了撇清老版满大人，还加了点台词美化。总体感觉还是像是有皮而无魂，不像一个中国元素的故事……
龙凤斗，父子斗，为了斗而斗。梁朝伟某个镜头像成龙。
9.1 这部电影有种中美导演联合执导的感觉，有些部分感觉很流畅有些部分就非常的尴尬。动作戏，不需要飞来飞去的部分就还是蛮好看的，飞来飞去的部分就很难看。谁他娘的第一次见面就打一套双拳合璧啊，能不能行啊！！！整体来说还是可以看的，但是就是老觉得不太对。
演着演着就唱起来了，非常音乐剧感觉的动画片，但是歌又很一般，整体走的温馨路线，但是没事笑点我真的get不到，去抖音补了几个番的解读，感觉比电影有记忆点
合格的爆米花电影，比《花木兰》要好看得多，但故事依然透出漫威的傻里傻气，以及西方世界对神秘东方的无边猜想，包括长生不老和龙的传说，动作戏其实还不错，男主过于普通，还没有奥卡菲娜抢眼，伟仔演技在线，能在娱乐片里演出些层次属实不易。
3.梁朝伟和陈法拉的儿女们，小时候还很待见，长大后就ABC了[白眼]
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
