剧情介绍

  家住千叶县的17岁普通高中生高坂京介(中村悠一 配音)有一个14岁的妹妹高坂桐乃(竹达彩奈 配音),可是,很长一段时间以来,这个外表可爱的妹妹和自己的关系并不密切,有时甚至可以用冷淡来形容。妹妹的身上究竟发生了怎样的事情呢?终于有一天,一个关于桐乃的秘密被京介发现了。
  可爱 的妹妹居然是宅系的兄控?!虽然桐乃百般否认,但事实不容狡辩。随后,原本只在妹妹身边出没的千金大小姐槙岛沙织(生天目仁美 配音)和毒舌少女五更琉璃(花泽香菜 配音)也渐渐的围绕到了京介的身边来,她们都和妹妹一样,是秋叶原系的御宅族。因为是兄控而觉得分外苦闷的桐乃,究竟会和妹控的哥哥京介发展出一段怎样妙趣横生的关系呢?

评论:

  • 龙嘉丽 0小时前 :

    #PYIFF2021# 本以为是个闷片,但没想到还挺喜欢的,和其他东南亚那种气质燥热走神秘路线的片子不同,这个故事挺写实的,应该是融入了导演自己的个体经验,好友的接连离开,家园的坍塌消失,自己内心留守还是出走的抉择,通过主角的视角,基本上在较短的篇幅内把情绪表达出来了。从开头的俯瞰,到结尾的摧毁,整体都维持了比较统一完整的美学体系。有没有科长昔日的影子暂且按下不表,但至少那些人们搬离后废屋的空镜头让我想到了泰国的纳瓦彭的风格,时间在流逝,温度痕迹尚在,却已不见踪影。就是三段式的结构划分稍微有点没必要。给三星半。

  • 汉雅青 0小时前 :

    适合现在的小孩子看,可以和爷爷奶奶爸爸妈妈一起看。

  • 颖明 4小时前 :

    剧情围绕着关爱老人,回忆满满,但歌舞实在有点尬

  • 祁朝阳 5小时前 :

    遇见可爱的你 生活一下子就不艰难了 夕阳也好晚风也罢都很甜。

  • 荤英秀 3小时前 :

    我还以为是什么穿越到霸王龙的幻想世界去的那种情节,结果...大无语!!我滴个天,不想认认真真的做好动画片的电影就别做了!!

  • 逢浩气 9小时前 :

    这虽然是一部动画片,但却真实地反映了一个不得不关注的社会问题——很多老人因为子女工作繁忙被放到敬老院。

  • 贡念霜 1小时前 :

    买错票去看的 爷青回 教育意义还是有的 不要以貌取人 环保 关心身边人让身边人开心 关爱老人就是关爱明天的自己

  • 正涵 1小时前 :

    《美食狂想曲》甩它十八条街好吧!炒冷饭,达咩!还好没去电影院看,唉。

  • 格采 2小时前 :

    叙事的方式如导演所言是柬埔寨式的缓慢。除了主角一家之外,对白色大厦的铺陈感觉略显不足,看到了电影中人的困境,但信息量如果更大一些可能更好。

  • 柔鸿 1小时前 :

    圆圆的脑袋大大耳朵

  • 辰材 3小时前 :

    咋说呢,也不是觉得重制版完全不行,但是能不能提示一下,走进电影院发现是重置版还是很奇怪的。

  • 脱凌青 4小时前 :

    我不知道为什么,我真不知道为什么。

  • 肖清霁 7小时前 :

    很像缝合怪,都是看过的剧情,一模一样,除了后面养老院比较好,前面真的无聊,明白想引出关爱老人,但是真的欺骗观众感情。

  • 鄂思楠 7小时前 :

    拿以前的剧情来改编,讲真的,感觉没什么意思

  • 荆俊德 3小时前 :

    童年回忆哈哈哈哈哈。好洗脑的儿歌,剧情一部分是之前单集有过的。牛爷爷太可爱啦!

  • 辛蓉城 1小时前 :

    上影厂应该是带着政治任务来的,来宣传三胎政策,多子多福,从这个制作与剧本来看是比较赶的,就连上映前也几乎没有宣发。小p孩还是可以看看的,但对我这个成年人来说,越南队长胡图图的歌舞属实尬了点。还是TV版好。

  • 芸优 6小时前 :

    大耳朵图图,一个聪明善良的小伙伴,他用实际行动告诉我们,帮助别人才是真正快乐的源泉。趁着国庆黄金周,疫情未知之时,不如就近带孩子去电影院看看吧

  • 辛馨兰 6小时前 :

    偷袭谁了?

  • 桃岚 7小时前 :

    开始恶作剧为线索引出了本片的一个重要人物牛爷爷,之后因为一系列原因开始了整部片子的第一个升华主题“有意义的恶作剧”,并逗牛爷爷开心、和小区邻居们给牛爷爷过生日;后来受牛爷爷邀请去敬老院慰问老人们。这次,主题从“有意义的恶作剧”升华到“敬老院的老人没人陪伴”这一尖锐而又普遍的社会问题。而图图也为了能够帮助更多的老人在网上直播并发布“霸王龙征集令”,得到了社会的广泛支持,与多名幼儿园的加入。

  • 植高洁 2小时前 :

    总体来说真的很有趣,另外我很想提醒各位家长,这个电影你不想看没人逼着你来电影院外放看视频,你完全可以把小孩子送进来自己出去,真的不觉得影响别人吗?还是觉得电影院人少无所谓,孩子最好的老师就是大人自己。致烟台莱山大地云泽今天9:35播放1号厅3排中间的男性家长。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved