中国有嘻哈pgone海选 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 大陆综艺 1992

导演: 车澈

剧情介绍

  《中国有嘻哈》是爱奇艺首次拉通全站资源,倾全平台之力重点推出的中国首档 Hip-hop文化推广节目。这是一档锁定未来的超级网综。吴亦凡、张震岳&热狗(MC Hotdog)、潘玮柏,四大明星制作人将携手打造中国下一代新青年文化,寻找属于中国年轻人的Hip-hop偶像。节目由爱奇艺高级副总裁陈伟挂帅总制片人,《蒙面歌王》系列总导演车澈,《奔跑吧兄弟》三季总编剧岑俊义,《跨界歌王》总导演宫鹏,《盖世英雄》音乐总监刘洲等金牌制作团队组成的“综艺梦之队”保驾护航。Rising ! Chinese Hip-hop

评论:

  • 濯光临 2小时前 :

    BOSS毫无牌面,这样死侍都不穿越回来毙了自己?

  • 洲敏 8小时前 :

    科學性應該太艱難的hard background所以用了最顯淺的方法來解釋於是變了想幌子一樣.但可以順利彌補 / 2nd chance get... 還求甚麼.能跟無法再見的人講了應該要講的話,比甚麼科學物理都來得重要

  • 梦瑶 8小时前 :

    被包裹在科幻爽片下的一个温情故事,其实还不错。

  • 茜雪 0小时前 :

    剧集做成电影,质量还不如剧集,蒲公英是在茎部断的么….给孩子看其实更应该追求点细节,加油吧,儿童片

  • 苗海之 8小时前 :

    这是我第一次对肖恩利维的幻想类作品感到失望。电影节奏是流畅的,前半部分也是感情铺垫和动作场面兼备的,然而一到父亲这个角色出场,电影就迅速往浮皮潦草和语焉不详滑去,反派和个纸片人一样,马克鲁法洛几乎整个第三幕都在神游,最后影片在视觉上和情感上都缺乏高潮,我不确定是否因为瑞恩把这片子当成个人电影以至于挤占了其他角色空间导致后半段崩盘,不过肖恩利维这次显然没有能把一个老套的故事讲出花来。

  • 钭睿达 2小时前 :

    5岁的娃表示看得很高兴,大人陪着看也觉得不错!

  • 茆英杰 2小时前 :

    2050-2022带孩子-2018

  • 雯采 8小时前 :

    典型的閤家歡爆米花影片,Ryan怎麼最近幾年接的角色都是這麽賤賤的。。。btw 小亞當好可愛,希望不要長殘

  • 桀年 0小时前 :

    PG-13、喜剧、冒险,这些分类还不能够说明影片类型吗,吹毛求疵剧情深度、扣时空逻辑细节又是何苦呢。从分类属性来看,喜剧元素是真的我可以笑出声的那种,小孩子演得真挺好;科幻元素特效很及格,而时空穿越题材的影片非常多了,除非是悖论,也不是什么大bug;另外还渲染了一下亲情纠葛,说真的妈妈跟未来的儿子对话那段有被感动到。当然了,除非你压根不喜欢瑞安这个人,否则我觉得值得一看。

  • 橘婷 3小时前 :

    即使大牌再多 标签名头再响亮 依然只是网飞网大级别电影 口水爆米花的味道太重 运镜和色彩放在一边不谈 单就剧本和人物来说实在是非常凑数 但既然受众人群是周末的合家欢电影 要求倒是也没必要那么高 漫威系列的火爆真的会给演员很大流量的同时被定义

  • 都蕴和 1小时前 :

    看了跟没看一样的剧情,还不错的特效,全快进的各种理论,死侍的爸爸是浩克

  • 盛运 8小时前 :

    人不能光看表面,不能同别人了解,不应别说是什么样的人就认为是什么人,人被说的多了就会对这个世界失望,而选择去当一个“坏人”,但他去是有一颗善心的,只是人都说他坏,失望了,不期待了,他便坏了

  • 腾鸿 7小时前 :

    算是我看过最差的时间旅行的电影之一了,剧本极其敷衍。

  • 贰清雅 0小时前 :

    老母亲被感动到了,纪念伊布君人生第一次进电影院以及看完电影!

  • 祁云婕 6小时前 :

    硬是要在几个人的小打小闹背后套上一个宏大的背景。资金都用去请明星了吧,全程靠嘴炮划水,场景都没换几个。女反派2018年那的换头技术太糙了!

  • 琛天 9小时前 :

    三星半,毫无营养但可口美味的快餐电影。穿越时间线什么的谁关心呢,RR可以让我流口水就行了。有些父子笑话以及我和我的笑话get到了还是很有趣的

  • 月正 8小时前 :

    全篇的科幻部分都应该砍掉。跟自己对话的部分最touching,你是最值得感谢的。卡魔拉在这里真磕碜...还是漫威宇宙里的她好看。

  • 玲彩 0小时前 :

    爸爸真的好好哭

  • 茹桂 7小时前 :

    … 所以是做粒子加速器的科学家不讲伦理… 为了基础研究草菅人命… yeaaah riiiight....

  • 雀琼英 0小时前 :

    科幻元素大乱炖,靠着演员喜爱度看完。(ps:疫情期间特效也跟不上了,那个年轻的玛雅是认真的么…)

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved