稚嫩幼小如玉紧窄 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 韩剧 2018

导演: 丰岛圭介

剧情介绍

描述三位笨拙、不受欢迎的男孩成为爱情影响家的助手,并作为爱情丘比特奋斗的故事。三个人住在一个教堂翻新的Share house,在每天错误百出的恋爱妄想谈话中,面对着“各种各样的恋爱形式”。

评论:

  • 隆书竹 8小时前 :

    和摔跤吧爸爸差不多,硬度鋁和梅果黒,父親這時候似乎就偉大起來了,大威小威成功了,不代表父親的方法有多成功。

  • 费莫昆谊 2小时前 :

    传记电影而言,实在是把一手好牌打烂了。

  • 运博 1小时前 :

    是中规中矩的美国励志片,但是但是但是Will Smith真的演太好…喜欢Williams姐妹的妈妈。

  • 骞然 4小时前 :

    人真的照顾身边每一个人情绪但是却克制自己情绪地去生活吗?

  • 郯柔婉 2小时前 :

    四平八稳主旋律,还不错。把人物拍的比较立体,比一味的歌颂好。这样的黑人电影不比硬让黑人演白人来的好???

  • 革莉莉 6小时前 :

    不喜欢这样的故事 完全就是“成功了就是对的”的叙述

  • 歧康复 9小时前 :

    流水账可能都是对它的一种恭维。用已经成功的人物再去倒推前史时说的斩钉截铁的话实在是无趣。威廉姆斯一家对影片的干预已经让它无法对人物塑造得更立体,威尔史密斯完全复制了他之前《当幸福来敲门》时候的表演,大小威的角色沦为衬托父亲高明指导的工具人,看不到她们本身对网球的热爱,也没有人物弧光,没有阴暗面,一切都那么阳光,一上场就是赢,连赢64场青年比赛,双赢就是大威小威赢两次。网球场面拍起来也很沉闷,本来拍运动就应该很好看,但就完全没有选手矫健的身姿或者优美的体态,甚至大小威赖以成名的力量感都没拍出来。

  • 祁壹 4小时前 :

    D— / 从「百万美元宝贝」到这部... 既然想要打鸡血,不如直接按照摔跤吧爸爸那样拍,可能还会好哭一点。

  • 潍锋 4小时前 :

    一般,乏善可陈,很“正常”的一部传记。没有惊喜。

  • 钊勇 6小时前 :

    三星半。每次看体育片都会被燃到然后继续躺平做废柴。

  • 游和暖 9小时前 :

    黑白很有质感,不过导致影片观感气质阴冷,和叔侄之间的情感不搭调

  • 骆泰鸿 4小时前 :

    非常工整的人物传记,体育片的框架下也有黑人平权等议题的表达,完成度还可以,这个电影把一切的剧情设计都聚焦在父亲一角,威尔史密斯演的没什么毛病,这个父亲的固执和坚持的一面都被他演出来了,但是对于这个父亲对两个女儿体育生涯的设计有点不能相信(如果不是有结尾的真实录像),反倒我喜欢母亲一角在本片的塑造,而且相比题材类似的《摔跤吧爸爸》,还缺了点体育片的热血和父女观念的一种角力,《国王理查德》总觉得情节太平了,女儿也过于听话了一些,最后的球赛拍的还算扣人心弦,但网球在视觉冲击上确实是差了一些,(7/10)

  • 翱晨 1小时前 :

    2022.03.14

  • 有玉兰 0小时前 :

    在美国,黑人想要摆脱混乱的社区只需要做三件事,高中毕业,找一份稳定的工作,先结婚后生子。但这对很多美国黑人来说都是一种奢侈,而威廉姆斯姐妹的父亲走的更远。

  • 钭睿达 1小时前 :

    小男孩演得太好了,加一星。即使是如此可爱的小卷毛依然让我觉得不要孩子更好。黑白摄影的质感吊打贝尔法斯特,音效也很出色。剧本太平淡,偶有闪光。

  • 曼姿 6小时前 :

    剧本确实可以,本身就是个有难度的瑕疵人物,但是圆得竟然还不错,也没有走上爹味儿的歧路,种族阶层和女性三大议题一个没少。有几点颇有趣:其一是培养规则不按套路出牌,理查德有自己的坚持和脑洞,也就不会显得很无趣,这有点《点球成金》;其二是过程远比想象的复杂,结构上也并不十分“规整”,悬念始终保持;其三是结尾并没有获胜,虽然dirty tricks并不新鲜有点《百万美元宝贝》,但重在重新定义获胜。

  • 程力夫 0小时前 :

    想到了张桂梅……可能是生活好了大家突然开始嘲讽鸡娃,可对太多娃来说鸡才是通往好的生活之路,美中不足是家长付出太多,完全没有自己的人生了,咋不帮自己也规划一下

  • 阿泽宇 4小时前 :

    看完传记,深深地了解了计划的重要性。对于威尔史密斯奥斯卡打主持人事件,只能说,成年人的世界只有法律,在社会主义制度下,打人肯定是不对的,没办法。

  • 柔鸿 9小时前 :

    各层面在今年好莱坞主旋律里都算是好看的一部,本质上还是宣扬无死角政治正确的美国梦。看的时候想,谷燕也值得做一部…

  • 茹新儿 4小时前 :

    好故事拍得很普通就是失败,她俩的父亲确实是一个很好很特别的着手点。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved