绿水青山好日子免费观看 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 国产剧 1997

导演: 傅百良

剧情介绍

  本剧描写了一位勤劳、善良的新时代农村女性马三好,为了一句承诺,含辛茹苦的将好友遗弃的女儿小媛抚养成人,面对亲人的误解和丈夫的背叛,她宁可选择离婚独自承受流言与非议,也始终如一,不离不弃。可女儿的感情问题以及前夫和儿子的突然归来让她措手不及,不着调的大哥大嫂和懦弱的二姐也让她操碎了心,面对家庭的种种矛盾和村里的大事小情,三好只能用自己的乐观真诚和坚强努力去一一化解。好在一起经营饭店的叶上果多年来一直默默守护和支持着她,帮助她让小媛终于重新认识到爱情的可贵,与立志新农村建设的孙扬复合,一起扎根农村,建设家乡。然而小媛的生母却再次出现,不择手段的想要认回女儿。这让三好陷入了前所未有的矛盾纠结……

评论:

  • 岳兴国 4小时前 :

    除开理想般的结局外,整个情节跟中国社会真的大差不差啊,极有代入感。看过好几部印度的lgbt电影,温暖。整个亚洲的lgbt影片近况:韩国走BE美学、印度走温情,国产啥也不是☄️☄️☄️

  • 文泽 8小时前 :

    男主长得像亨利卡维尔这点就让我想疯狂截图。最后的地方我个人觉得还是挺出彩的,毕竟我是理解成一种带有“道仍长”的暗喻

  • 惠珍 2小时前 :

    电影本身 我可能没法给出10分 但这是印度电影啊!!!印度都能拍出这么好的同婚题材电影,真的很难不给出10分。电影依旧有传统的歌舞元素,内容上没有忽视社会的种姓制度、男女不平等现象以及歧视的现状,虽然很理想化,但电影拍出来了就让人振奋!希望这类题材的电影越来越多,就算是乌托邦,我也愿意看!!🏳️‍🌈

  • 同英达 1小时前 :

    【2022年第38部】轻喜剧蛮轻松的,印度也能拍这样的片子呀!不错、可以看看。

  • 旭帆 1小时前 :

    唉,印度,望而却步啊让我

  • 似慧美 9小时前 :

    五星全部给此时此刻被北方同行衬托得格外耀眼的印度。7.5

  • 徐星汉 5小时前 :

    对男性的吐槽好到位,是gay之前还是男的~~爹跟比女儿还小的女的调情倒不觉得羞耻?反倒是女儿找了可爱女友羞耻、、

  • 彩蕾 8小时前 :

    四星,一星给女主,演的太好了。不过视觉上我觉得有点杂烩,梗太明显了,虽然我也不是没有吓到,(我很好吓的主要是)但是这个中西结合大杂烩有点下头。我更喜欢南巫那种风格,更东亚。

  • 凌璐 6小时前 :

    比《真雄起》又进步了一点,通过形婚故事覆盖到向家人出柜、同志领养、公职人员性取向等各方面议题,还有盛大的彩虹骄傲游行,而且拍得很商业大众合家欢。这才短短几年,印度LGBT电影就进化得相当成熟了,看的时候就觉得如果中国能放开这类题材,我就期待这样的片子先给我来一打。

  • 怡阳 6小时前 :

    女一女二演技都不太好,特别是女二简直了……凡是只有她俩的戏绝对会很无聊,这点和男主一比贼明显……不过也可以说导演处理得不够好,依赖演员程度很高

  • 和沛山 4小时前 :

    不比矫情的钴蓝爱恋好太多?去罪化,领养合法化,印度是一步一步积极地平权着。反观某些地方,🏳️‍🌈等同于不存在。

  • 卫东 5小时前 :

    1.不是很理解苏米爸爸和陌生人调情的那一段,苏米好像还保持理解,苏米妈妈就是一个守旧古板的人吗?那么说来苏米妈妈就是父权社会的受害者吗?嫁了不喜欢的人,为了面子在苏米10岁的时候又生了一个男孩,也是苏米出柜后第一个贬低苏米的人。反而是苏米爸爸好像和苏米更亲近?2.一年后的新生儿,我感觉不是领养的,印度人如此注重种姓和血脉,不然为啥苏米爸爸会对苏米的女友说你也是孩子的妈妈?可能是苏米的卵子和苏米女友的子宫?也可能是苏米的子宫和苏米女友的卵子?

  • 宇星泽 1小时前 :

    好圆的月亮,好羡慕,心情好复杂,复杂到抽了一支烟。

  • 凯博 4小时前 :

    虽然女性伴侣或许理想化

  • 宝德泽 4小时前 :

    这大概就是我心里《中邪》拿到足够多预算后能呈现出来的样子。

  • 壬向秋 7小时前 :

    女一女二演技都不太好,特别是女二简直了……凡是只有她俩的戏绝对会很无聊,这点和男主一比贼明显……不过也可以说导演处理得不够好,依赖演员程度很高

  • 崔雨凝 0小时前 :

    真是很用心又结局完满了TT 能拍与否的区别真是T^T (医生小姐姐也太美了

  • 姜芳茵 1小时前 :

    在任何时候都不要畏惧——坠入爱河。

  • 应凡儿 0小时前 :

    3.5;这一部比20年的《真雄起》更走心。

  • 慕容英华 3小时前 :

    同性相关方面亚洲其它国家都在进步,只有我们不进反退。(为题材加一星)

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved