dygod 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 记录片 英国 2009

导演: 程媛媛   

评论:

  • 贾恺乐 0小时前 :

    求求川原放过亚丝娜吧,我记忆中的那个一袭白衣飒爽英姿独立坚强的少女到这部已经变成童养媳了,真是本子作者都比你爱这个角色

  • 柔天骄 9小时前 :

    原创剧情不突兀,修改部分也算合理,亚总真帅!第一层boss攻略看了多少遍了,但这次重置依然看得很过瘾。没有什么太多补充内容,主要是加了个原创人物,相当于是SAO前几集的亚丝娜视角篇。坚强,善良,温柔,美,这就是亚总。我永远喜欢亚丝娜!

  • 象紫雪 1小时前 :

    太神奇了成功带我入坑SAO。百合线戛然而止的时候差点窒息。

  • 晁凝然 9小时前 :

    不如序列之争,吃书预定,幸好没有川原老贼的恶趣味

  • 那涵润 9小时前 :

    刀剑神域元年,亚总视角前传,三次元热炒元宇宙,完全潜入VR却仍然遥遥无期,只好重温恩葛朗特稍微弥补游戏幻想。强行斩断百合线,衬托桐姥爷救场,令人不愉快。

  • 琪婧 0小时前 :

    6.5分。其实制作质量还是挺高的,基本算是第0集故事来看。主要问题还是站在海报中间的紫毛,前半部分基本走百合向,怎么突然中段就被桐人给插进来了???这设计也太奇怪了吧???你要说紫毛为了保护亚丝娜挂了也好,吵架变成反派也好,这都比电影里这么设计来得更合适吧???

  • 郁嘉德 0小时前 :

    4.能不能不要再靠亚总发”福利”了,真不合适;

  • 皓振 7小时前 :

    少有的印度女权影片,该片立意较新颖,构建一个合理的价值体系,演讲和总理的会面很精彩!

  • 柔颖 5小时前 :

    本来就不太喜欢SAO,后面几个系列都很low。现在官方知道大家喜欢第一部,就来炒冷饭。除了某名其妙加进来的紫毛角色,别的配角、剧情、台词都和第一部前两集一模一样(boss重新设定外观了,小兵和攻击都一样🙃) 你看我都比较到这一步了、因为我又翻出第一部看了一遍。紫毛女的角色我恶心的跟吃了苍蝇一样,开始发糖又多甜,后面就biao得有多恶心。我恶心的不是紫毛女,是官方,所以就是一个闺蜜迟早都要背叛你还是老公最帅要紧跟老公步伐的媚男作。这样的作品还出来给你上IMAX,给你出新的周边。我是不想再看SAO了。

  • 贲念蕾 7小时前 :

    2.兔泽这个人物加的很突兀,人设并没有立起来,新情节和原动画存在矛盾;

  • 欢梦 6小时前 :

    虽然剧情有bug,但是女主演技太好,太能让人共情了。

  • 释幻翠 6小时前 :

    比桐老爷泡妹好看,但也没那么好看……最好玩的细节在桐老爷第一笔见亚斯娜紧张得插剑插了几次也没成功

  • 祁子璇 6小时前 :

    综合评分: 7.6分,这部刀剑神域剧场版更多是从Azuna的角度出发进入到SAO这个游戏的经历,那么自然剧情,人物心理等等都会和以往产生不同,既然是从女性角度出发,感性部分也会比较多。全片更多是橘里橘气的,我感觉我好像在看《利兹与青鸟》,女性朋友之间的友谊有种我也说不清楚的感觉。到了真正关键危机时刻,人性就体现出来了,但是内心又有太多愧疚,人的心理就是那么复杂。全片也交代了Azuna离开朋友transition到男性朋友,也就是Krito的过程,最终还是跟着男友走了嘛。

  • 盘承嗣 3小时前 :

    还是sao篇最有趣,那才是真正的刀剑神域。在第一部动漫出来的时候我就一直在追,也算的上是我二次元和姐控的开山鼻祖了。

  • 林欣 0小时前 :

    被标题欺诈,不愉快desu…… 给我一种炒冷饭的感觉。

  • 范合美 7小时前 :

    为了铺垫最后跟桐人,这塑料姊妹花,一开始还铺垫得很厉害的样子,要骗女孩子就要骗一辈子。

  • 骞帝 8小时前 :

    She lived her life as a grand movie 哭了 也希望我们也能拍出这样inspiring的电影

  • 貊林帆 9小时前 :

    虽然感觉加了无关紧要的情节,虽然asuna的成长弧线略微扁平,虽然失去了一部分原作气息,但我仍然要给永远的五星,这可是刀剑神域,我的入坑作,我的希望之光。

  • 皮辰韦 6小时前 :

    故事有点单薄,还行呢,比前几部倒是强多了…

  • 源好慕 5小时前 :

    本来是刀剑最好的也是最能回归本心的部分,但按我理解应该回归性命攸关的游戏里的热血刺激和激情,甚至还能带有阴谋算计的冷峻,而川原还是换个一个视角继续儿女情长的缠绵,体现了过于保守和无聊的开局。希望进击篇接下来能好一些吧。刀剑是我个人的二次元启蒙作,但也真的让现在的我切实感觉二次元已经开始离我远去了。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved